労務コンサルティング業務



◎事業の目的

以前、少数精鋭で頑張っている取引先の社長に
『ヒト・モノ・カネのうち、どれが一番大切ですか?』と質問したことがあります。

その社長は『もちろんヒトだよ。』と答えて下さったのですが、
その上でこちらから『それでは何か労務対策を行っていますか?』とお聞きしたところ
『営業活動や人脈作りに翻弄され、なかなか手が回らないよ。』とおっしゃっていました。


弊社ではその様な経営者の方にとって、
いつも寄り添える心強いパートナーとして労務コンサルティング事業を立ち上げました。

『ヒト』を通じ、中小企業から元気な日本を発信出来たらと思っています。



◎事業内容

1)国・地方自治体による労務関係の助成金の診断/アドバイス
2)就業規則や各種規程のチェック/アドバイス
3)労働保険/社会保険に関するアドバイス
4)その他労務全般に関するアドバイス

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【無料!】助成金受給診断の前に・・・

主な助成金のご紹介!

多種多様の助成金がありますが、比較的受給に結び付きやすい助成金を
ピックアップし、ご紹介いたしております。

かなり簡略的な内容ではありますが
特徴だけでも掴んでいただけたら幸いです。



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◎[無料!]助成金受給診断


下記の要領により受診願います。

<WEBによる受診の場合>
1)以下のボタンより診断フォームへアクセスして下さい。



2)すべての項目に入力をしましたら、送信ボタンを押して下さい。

<FAXによる受診の場合>
1) 以下のリンク先から診断シートを入手して下さい。
  助成金受給診断シート.pdf
2) すべての項目に記入/チェックをして下さい。
3) 記入/チェックが済みましたら
  03-5368-3312 までFAX送信して下さい。


◎お問合せについて
下記の要領によりお問い合わせ願います。

1)ページ下の労務お問合せ専用ボタンをクリックして下さい
2)必要事項を入力して下さい
3)お問い合わせ内容については、下記の様な形で入力して下さい
  例)【就業規則について】
    就業規則を作成するにあたりアドバイスが欲しい。
4)最後に送信ボタンを押して下さい。